Ненецкий автономный округ

06.10.2011 20:27

Администрация Ненецкого автономного округа разработала новую систему оплаты труда, которая увеличит зарплату работников госучреждений от 10 до 60%. Самую существенную прибавку к заплате ощутит низкооплачиваемая категория бюджетников. По принятым сегодня на сессии Собрания депутатов НАО поправкам к закону «Об оплате труда работников государственных учреждений Ненецкого округа» рост заплаты бюджетники почувствуют с 1 января 2012 года, когда её начнут рассчитывать по-новому.

С 1 января 2012 года формирование годового фонда оплаты труда будет осуществляться по единому принципу: сумма по должностным окладам согласно штатному расписанию умножается на установленный размер количества окладов в год с применением районного коэффициента и климатических надбавок. В пределах установленного фонда руководитель учреждения устанавливает размеры компенсационных и стимулирующих надбавок с учетом показателей качества работы.

По новой системе оплаты труда минимальный оклад работников государственных учреждений предусмотрен в размере 5000 рублей, по действующей системе оплаты труда с 1 октября 2011 года тарифная ставка первого разряда Единой тарифной сетки составляет 3065 рублей. Следовательно, размер минимального оклада вырастет в 1,63 раза. Максимальный оклад по новой системе оплаты труда определен в 15200 рублей, соответствующий 18 разряд ЕТС 13793 рубля, рост составляет 10,2 процента.

По оценке специалистов Управления финансов и экономического развития НАО, рост фонда оплаты труда по учреждениям в среднем составит 20 процентов, в зависимости от количества штатных единиц, оплата труда которых по ЕТС относится от 1 до 6 разрядов: чем больше в штате должностей данной категории, тем выше рост фонда оплаты труда. Дополнительный объем ассигнований на формирование фонда оплаты труда по новой системе оплаты (без учета учреждений здравоохранения муниципального района и учреждений, финансируемых из бюджета Архангельской области) составляет 135 млн. рублей.

Читать в оригинале